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　　手里攥着居住证，却搞不清续签和积分到底是不是一回事，这种混淆最容易在关键节点卡壳。很多人以为有了证就万事大吉，结果因为地址变动没及时更新，或者误把续签当积分申请，导致后续子女入学或公租房申请受阻。

　　居住证的有效期管理其实分为两个独立维度：一是证件本身的签注，二是达到120分后的积分核定。前者关乎证件是否有效，后者关乎能否享受市民待遇。若现居住地与登记地址不一致，必须提供合法的居住证明，否则连基础的签注都无法完成，更别提后续的积分申请了。

　　先搞定住址证明，再谈积分申请

　　办理上海居住证签注时，核心在于证明“人户一致”。如果居住在本人或近亲属的自购住房中，需要提供房地产权证明；若是租赁住房，则需房屋管理部门出具的租赁合同登记备案证明。住在单位或学校集体宿舍的，由人事或保卫部门出具证明即可。这里有个细节常被忽略：若居住在近亲属房屋内，除了居住证明，还必须额外提供亲属关系证明。这些材料是维持居住证有效性的基础，缺一不可。

　　只有持有有效的《上海市居住证》，且在本市工作、居住并参加职工社会保险满6个月，才具备申请积分的资格。此时可登录系统进行模拟打分，若预估分值满足120分，方可向所在单位提出正式申请。用人单位需先完成网上注册及信息审核，随后为申请人填写《上海市居住证积分申请表》。单位审核无误后打印表格并提交至注册地所在区的人才服务中心受理点。

　　受理点在材料齐全的情况下会出具收件凭证，并调集申请人档案进行核实。特别是以学历申请积分的，教育经历的核实是关键环节。审核完成后，持证人将通过短信收到通知，单位也可在线查询进度。整个流程中，单位资质和个人材料的真实性是审核重点，任何信息不一致都可能导致退回或延误。

　　120分不是户口，但能解锁关键权益

　　积分达到标准分值后，持证人及其同住子女可享受多项市民待遇。在子女教育方面，持证人有资格申请子女在本市接受义务教育；积分达标者，其子女还可参加本市高中阶段学校招生考试及普通高等学校招生考试。这意味着，对于非沪籍家庭而言，120分是子女在上海参加中高考的门槛。

　　社会保险方面，持证人按规定参加本市社保可享受相应待遇。积分达标者的同住子女，还能参加本市医疗保险。在申请公租房时，持有《上海市居住证》达到两年以上，且在本市连续缴纳社会保险金满一年，并与本区单位签订一年以上劳动合同，是重要的准入条件之一。同时，申请人及家庭成员需符合人均住房建筑面积低于15平方米等要求。

　　居住证积分并不等同于落户。积分主要解决的是公共服务权益问题，如子女教育和医保。若想获得上海常住户口，仍需通过居转户、人才引进或投靠等独立渠道。例如夫妻投靠类落户，一般要求结婚满一定年限后方可申请，这与积分体系并行不悖，但路径完全不同。

　　关于积分计算，总积分由基础指标与加分指标之和减去减分指标得出。基础指标中的“教育背景”与“专业技术职称和技能等级”二选一积分；加分指标中的“投资纳税”与“投资带动本地就业”也是二选一。这种设计目的是鼓励不同维度的贡献，申请人应根据自身优势选择最优申报路径。

　　居住证到期前需及时办理签注，一般建议在有效期满前30日内向居住地受理点提交材料。若因特殊原因导致过期，应尽快前往人才交流中心或社区事务受理服务中心补办，过期时间越短，恢复有效性越容易。切勿让证件失效，以免影响积分状态及关联的市民待遇。

　　单位在申请积分时需依法在沪纳税并按时为员工缴纳社保，这是单位资质的底线。个人在准备材料时，务必确保劳动合同、社保记录、个税记录等信息的一致性。任何主体不一致或时间断档，都可能在后台比对中被识别为异常，从而影响审核结果。

　　无论是续签还是积分，核心都在于材料的真实与连贯。从居住证明到社保缴纳，每一个环节都需严丝合缝。对于计划长期在上海发展的家庭来说，理清居住证签注与积分申请的区别，提前规划学历、职称或社保基数等加分项，是确保持续享受城市公共服务的关键。