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　　上海积分落户续签并非简单的“走过场”。一旦关键指标出现缺口，人才中心直接退回申请。更麻烦的是，条件补齐后经常无法直接恢复，而是需要重新走一遍办理流程。

　　社保中途断缴是否致命？这取决于你当初靠什么拿到的120分。不同积分路径对社保连续性和基数的容忍度截然不同，混淆概念极易导致续签失败。

　　若依靠本科学历作为核心加分项，政策相对宽容。续签时只需确保一年内累计有六个月正常缴纳社保即可，对基数倍数无硬性高要求，断缴后的补救空间较大。

　　持有中级职称的申请人则需警惕基数门槛。除了满足一年累计六个月的缴纳时长外，还必须保证这期间的社保基数达到一倍以上。任何月份基数不足，都可能被判定为不符合续签条件。

　　通过多倍社保累积积分的情况最为严格。无论是四年内累计三十六个月的一点零倍及以上，还是三年内累计二十四个月的三倍基数，月数必须严丝合缝。少一个月，续签即刻失败，没有通融余地。

　　这直接关系到换工作时的风险。

　　依赖职称或高倍社保的路径，在换工作或薪资波动时风险极高。基数一旦滑落或缴纳中断，不仅影响当期续签，还可能牵连后续资格。相比之下，纯学历积分因不受基数波动掣肘，稳定性明显更高。

　　规划上海积分落户路径时，应优先评估自身社保缴纳的稳定性。若工作变动频繁，选择对基数要求较低的方式能有效降低续签风险。