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　　上海落户政策涉及多种路径，其中居转户是许多长期在沪工作生活人员关注的重点。居转户要求持有上海市居住证满7年，同时累计缴纳城镇职工社会保险满7年，并依法纳税。还需取得中级及以上职称或达到120积分标准，且职称需与岗位真实匹配。申请单位必须具备合法资质，依法纳税并按规定参加社会保险。人力资源部门会对材料进行审核，材料齐全的予以受理，不齐全的需补齐。

　　对于非沪籍人员，子女入学政策也需关注。五年一户政策规定同一地址五年内只享有一个对口入学名额（双胞胎和二孩除外）。适龄儿童所持居住证地址需与父母一致，如不符应及时更正。回户籍地入学需在规定时间内提出申请，由区招生考试中心统筹安排。

　　创业人才、企业高管等特殊行业紧缺人才可通过人才引进落户，要求企业连续3年营收增长或纳税达标。留学生落户需在同一家公司连续缴纳社保，换公司后之前的记录不计入。所有申请均需确保劳动合同有效期剩余6个月以上，材料真实有效。

　　很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了社保必须连续缴纳、个税需与单位一致、职称必须真实聘任等细节。这些条件环环相扣，任何一项不符都可能导致申请被退回。凡图咨询专注上海落户政策细节，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，包括居住证年限核验、社保连续性筛查、职称匹配分析和单位资质预审，帮助识别常见风险点。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。