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　　留学生落户上海涉及多个环节，从材料准备到后续流程都需要细致处理。根据现行政策，留学生需在回国后2年内来沪工作并连续缴纳社保，同时工作单位需符合资质要求。整个申请过程中，材料完整性、时间节点把握和单位资质匹配是关键点。

　　如果你已完成教育部留学服务中心的学历认证，并且工作单位注册资金不低于100万元，你可以申请；或者，如果你的单位属于上海市重点机构名单，也可能符合条件。社保缴纳基数需达到上海市上年度社会平均工资以上，且在同一单位连续缴纳满6个月。材料准备通常包括劳动合同、社保缴费证明、个税完税证明、学历学位证书及认证文件等。

　　常见问题中，公司开户是重要前提。若单位尚未开通留学生落户账户，需由人事在指定平台提交信息并携带相关文件至现场办理。个人需注意回国后第一份工作须在上海，且社保缴纳记录需连续。若回国后存在待业期超过6个月的情况，需由档案保管地出具待业证明。

　　等待批复期间，可提前办理租赁备案，这需要房东提供身份证、房产证及租赁合同。拿到批复后，调档和办理准迁证可同步进行，家人可代办调档事宜。整个流程中，保持在职状态至关重要，切勿在审批期间辞职。

　　很多留学生在申请时才发现，毕业院校是否在认可名单、回国时间如何计算、工作单位是否符合资质，这些细节实际上是环环相扣的。政策对院校层次、回国时间窗口、单位资质都有明确要求，且审核标准逐年细化。凡图人才咨询专注上海落户政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你提供免费初步评估，判断个人条件与当前政策的适配可能，帮你梳理材料清单、识别常见退回风险。

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