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对于有意向通过留学经历申请上海户籍的人员，梳理清楚自身的学历与社保条件是否匹配政策框架，是启动准备的第一步。 这里可以先从两个主要维度来对照：一是境外学历学位本身的具体要求，二是回国后在上海工作并缴纳社保与个税的相关情况。不少申请者的问题就出在未将这两方面的信息完整对齐。 关于不同留学背景与社保条件的对应关系 对于在国（境）外世界排名前五百高校取得本科学历与学士学位的留学人员，通常要求累计在境外的学习时间满足一年以上。对于中外合作办学或联合培养等形式的毕业生，则可能需要同时具备国内和国（境）外两方的本科学历及学位。 另一类情况是在国内已经获得硕士及以上学历学位，或者已取得副高级及以上专业技术职务任职资格，之后赴国（境）外进修或做访问学者满一年以上。符合这类条件的人员，在社保缴纳方面，需要关注最近连续六个月在同一单位的缴费基数水平。 如果在国（境）外高校获得本科及以上学历学位，同样需要注意境外学习时间是否满足一年以上。对于这类留学背景的人员，社保方面的要求则是最近连续十二个月在同一单位的缴费基数需要达到相应的标准。 无论属于上述哪种路径，社会保险的缴费基数与个人所得税的缴纳情况都需要保持合理的对应关系，这是材料核验中的一个常见核对点。口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。 在准备过程中，关键是把个人留学经历的时间节点、所获学历学位信息，与回国后在沪工作的社保缴纳记录、个税申报情况逐项理清并确保一致。这样可以避免因信息链条不完整或不匹配而在后续环节遇到需要补正或说明的情况。
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