陈老师微信 请扫描加好友

提供最新落户政策及一对一落户上海咨询方案

• 上海留学生落户/留学生落户上海/留学生落户上海政策咨询
• 研究生上海落户/上海落户政策2022硕士/上海应届生落户咨询
• 咨询电话：13671738356（微信同号） 陈老师
• 扫一扫二维码，24小时提供一对一免费落户上海咨询

　　上海人才引进落户对用人单位资质和申请人条件有明确要求，重点考察单位是否符合紧缺急需导向、个人资历与岗位匹配度，以及社保等核心要素。政策覆盖面广，包括高学历人才、高级职称、重点机构骨干、科创人才、高技能人才等多种情形，每一类都有细化的门槛。

　　一、用人单位基本条件

　　用人单位需是在上海注册的企业或机构，正常开展业务、无不良诚信记录，依法纳税并按规定缴纳本市社会保险。

　　二、引进人才常见情形

　　在沪工作稳定、专业与岗位相符，且通常能持续工作五年以上的申请人，符合以下任一条件可能具备申报资格：

　　1、具有博士研究生学历并取得相应学位，或拥有高级专业技术职务任职资格且受聘相应职务的专业技术人员和管理人员。

　　2、获得省部级及以上政府奖励的人员。

　　3、国家重大科技专项、重要科技计划或本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

　　4、列入省部级及以上人才培养计划的人选。

　　5、在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务，且具有研究生学历并取得相应学位的人员。

　　6、本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构、高新技术产业化重点领域、高新技术企业、高新技术成果转化项目、在沪跨国公司地区总部及研发中心紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员。这些人员应属单位紧缺急需的业务骨干，且截至申报之日具有两年以上相应工作经历。

　　7、本市重点引进机构、项目或作出重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员。

　　8、本市重点产业发展紧缺急需的高技能人才，包括取得国家一级职业资格证书（高级技师），或取得国家二级职业资格证书（技师）并获得国家及省部级以上技能竞赛奖励者，需在工作一线从事技能类职业或工种。国家及省部级以上技能竞赛奖励指国家级或省部级技能类人才表彰、国家级技能竞赛金、银、铜奖或省部级技能竞赛金奖或一等奖。

　　9、本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

　　10、在沪投资且企业处于行业领先水平、为所在地区县经济社会发展作出重大贡献，并在企业中担任高级经营管理职务的创业人才。

　　11、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

　　三、科创人才专项通道

　　科创人才覆盖创业、服务、投资、管理等多类人才：

　　1、创业人才：获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额1000万元及以上或累计2000万元及以上（资金到位并持续投资满1年），且在本市企业持股比例不低于10%、连续工作满2年的创业人才。

　　2、创新创业中介服务人才：在本市技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化服务满2年，最近3年累计实现5000万元及以上技术交易额（技术合同双方当事人分别不少于5家且非关联企业，履行率达70%及以上）的技术合同第一完成人。

　　3、风险投资运营人才：本市创业投资机构的合伙人或副总裁及以上高级管理人才，已完成在本市投资累计达3000万元。

　　4、高级管理、科技和技能人才：最近4年内累计36个月在本市缴纳社保基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍，且缴纳个人所得税累计达100万元的企业高级管理、科技和技能人才。

　　5、企业家：同时符合以下条件的企业家：运营本市企业的法定代表人（董事长或总经理）或持股不低于10%的创始人；企业连续3年每年营业收入利润率10%以上且上年度应纳税额不低于1000万元；或科技企业连续3年每年主营业务收入增长10%以上且上年度应纳税额不低于1000万元；或企业在上海证券交易所上市。

　　上海人才引进政策对工作单位资质、岗位性质、社保基数与年限均有明确要求，且“重点机构”认定标准、社保倍数计算方式、岗位匹配度审核逐年趋严。每个人的单位属性、岗位层级、社保缴纳情况不同，适用的申报路径也存在差异。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，匹配当前政策下最可行的人才引进申请路径，帮你个性化定制一对一的落户方案、理清材料要求、识别潜在风险、避免因单位未纳入重点机构名单、社保基数未达标或岗位描述不符导致申请受阻，帮你少走弯路。

　　不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。