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　　留学生落户上海对学历背景、社保缴纳和单位资质都有明确要求，每个环节都需要仔细核对。如果你正在准备申请，以下这些政策细节值得提前了解。

　　学历学位是申请的基础。你需要获得国（境）外本科学历或更高学位，并且学习时长要满足要求：本科阶段需在境外停留满一年，硕士或博士则要求学制不少于一年。学历学位证书必须已经拿到，肄业或即将毕业的状态都不符合申请条件。工作人员会根据护照上的出入境记录或学历学位证书上的日期来核实你在境外的学习时长。

　　社保缴纳是另一个关键点，具体要求与毕业院校的世界排名相关。如果你的毕业院校排名在500名以内，需要在同一单位连续缴纳6个月社保，基数不低于上海市上年度社会平均工资的1倍；如果排名在500名以外，则需要连续缴纳12个月，基数达到1.5倍。这里要注意，换工作会导致社保缴纳时间重新计算。由于社保记录有滞后性，实际操作中建议预留更长的连续缴纳时间，确保申请时满足要求。同时，个税需要与社保基数匹配，两者保持一致。

　　单位资质同样重要。你的工作单位必须是在上海注册的企业，注册资金不少于100万元，这个金额以营业执照上的注册资本为准，不需要实缴。你与单位签订的劳动合同期限至少为一年，并且在提交申请时，合同剩余有效期要超过半年。

　　这些条件环环相扣，任何一个细节不符合要求都可能导致申请流程延长。比如，社保缴纳的连续性、个税与基数的匹配度，或者单位资质的细微差异，都可能影响材料审核。很多人在准备过程中才发现，毕业院校的排名认定、回国时间的计算方式，或者劳动合同的有效期，这些看似独立的要求实际上需要整体规划。

　　凡图人才咨询专注上海落户政策细节，熟悉各类审核要点。如果你不确定自己的毕业院校是否符合排名要求，或者对社保缴纳的连续性有疑问，我们可以为你提供免费初步评估，帮你梳理当前条件与政策要求的匹配度，识别材料准备中的潜在风险。联系凡图咨询顾问，获取一对一的落户路径分析。