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　　考公与落户常被混为一谈，其实二者逻辑迥异。通过公务员考试进入体制，并不直接等同于获得上海户籍，中间隔着严格的资格门槛与社保年限。

　　外省市社会人员若想借由报考本市公务员实现上海落户，硬性条件摆在面前：必须拥有全国普通高等院校硕士研究生及以上学历。同时，本人需持有《上海市居住证》一年以上且处于有效期内，居住证积分更须达到标准分值120分。这一组合条件，将绝大多数本科及以下学历的报考者挡在了直接落户的门外。

　　乡镇公务员职位的报考要求略有不同，但户籍限制依然严格。考生须具有本市户籍，或者具备硕士研究生以上学历，并满足持有上海市居住证一年以上、积分达到120分以上的要求。这意味着，即便岗位在基层，对于非沪籍考生而言，高学历与高积分依然是绕不开的通行证。

　　居转户才是主流路径

　　对于大多数通过公务员考试进入上海体制内工作的人员来说，申办上海市常住户口一般遵循居转户的政策框架。这并非一蹴而就的过程，而是对持证时间与社保缴纳记录的双重考验。

　　按照规定，申请人需持有《上海市居住证》满7年。在这7年的持证期间，还必须按规定参加本市城镇社会保险满7年。这两个“7年”是时间维度上的硬指标，缺一不可，任何断缴或持证中断都可能影响最终的审批结果。

　　除了时间与社保，税务与职业资格也是审核重点。持证期间需依法在本市缴纳所得税，确保个税记录与社保缴纳情况相匹配。在本市被聘任为中级及以上专业技术职务，或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业及工种对应，才能满足职称或技能等级的要求。

　　个人品行记录同样纳入考量范围。申请人不得有违反国家及本市计划生育政策规定行为，不得有治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。这些底线要求，确保了落户人员在遵纪守法层面的合规性。

　　从报考公务员到最终落户，是一条需要长期规划的路径。每一步都需对照政策细节仔细核对。

　　理解上海落户的政策边界，有助于考生更理性地规划职业发展与户籍迁移路径，避免因信息偏差而产生不必要的误判。