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　　盯着180天这个硬指标，很多人还在纠结旧规里的270天。时间窗口变了，材料链条却没变松。

　　境外学历认证、成绩单、国内最高学位证，这些核心文件缺一不可。别以为拿到毕业证就万事大吉，合同主体与社保缴纳方必须一致，这是后台核验的第一道关卡。一旦信息错位，预审阶段就会卡壳，后续补正不仅耗时，还可能影响落户时效。

　　社保基数不是随便填的

　　2026年7月2日公布的社平工资数据，直接决定了你的社保缴纳门槛。目前留学生落户要求社保基数达到9339元，若走1.5倍通道，数值还要更高。这不是一个模糊的建议值，而是系统比对的红线。个税申报记录必须与社保缴纳情况互相印证，任何断缴、漏缴或基数不匹配，都会导致审批退回。

　　高层次留学人员另有通道。如果在国际学术技术界享有声望，或是某一领域的奠基人，且在著名学术刊物发表过有影响的论文，可以申请特殊渠道。这类人群仍需满足社保和个税高于社平工资的要求，但审批通过率相对更稳。

　　创业方向也有政策倾斜。浦江人才计划针对不同类别的创业人才，提供最高50万元的补贴。这不仅是资金支持，更是对人才落地后的持续激励。不过，享受补贴的前提是合规经营与真实纳税，切勿为了拿补贴而虚构业务。

　　住房补贴因学历层次而异。QS前100学校毕业生，若获得学位未超过2年，最高可享1.5万元补贴。本科、硕士、博士的补贴标准不同，博士前三个月每月3000元，硕士则略低。购车方面，购置税减免也是实打实的优惠。这些福利目的是降低留学生在沪初期的生活成本，但前提是必须先完成落户手续。

　　中外合作办学项目需格外谨慎。如果只获得国外学校的文凭，而没有国内学校的毕业证，一般不符合留学生落户要求。

　　部分本科中外合作项目仅颁发外方证书，这类情况在申报时极易被拒。选择项目时，务必确认双证齐全，否则前期的时间投入可能付诸东流。

　　派出所更新户口本只是最后一步。前面的社保、个税、材料一致性才是关键。上海落户政策的执行细节环环相扣，任何一个环节的疏忽都可能导致全盘重来。核对清楚再提交，比盲目冲刺更有效。