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上海落户政策中，应届生路径向来以“72分”为硬门槛。如今，部分研究生毕业生却被告知不必再为分数焦虑。 这一变化并非针对所有人群，而是精准指向在“五个新城”及自贸区新片区就业的应届研究生。只要符合基本条件，即可绕过传统的积分累计环节，直接获得落户资格。这种从“打分制”到“条件制”的转变，打破了以往对毕业院校层级的严格依赖，让非“双一流”高校的研究生也拥有了同等机会。 过去，非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业，一般需满足72分的标准分。毕业院校、学历水平等要素均会转化为具体分值，任何一项短板都可能导致总分不足。对于非“双一流”建设高校的部分毕业生而言，积分不足曾是难以跨越的障碍。 新政策的试点推出，意味着在上海特定区域就业的应届研究生，无论出身何校，只要满足基本申报条件，便不再受限于72分的刚性约束。 这项政策由上海市学生事务中心发布，目的是推进高质量人才高地建设。其核心逻辑在于通过政策先行先试，加大吸引人才力度，特别是为支持“五个新城”建设招揽急需人才。经上海市高校招生和就业工作联席会议研究，这一试点方案正式落地，为符合条件的毕业生开辟了快速通道。 锁定五大新城 政策红利并非无差别覆盖，而是与上海的城市空间战略紧密绑定。适用对象明确限定为在嘉定、青浦、松江、奉贤、南汇等“五个新城”以及自贸区新片区就业的上海市应届研究生毕业生。这一地域限制并非随意划定，而是基于上海市政府工作报告中关于打造独立综合性节点城市的规划。 所谓的“五个新城”，不再是传统意义上的卫星城或郊区附属品，而是要建设成为独立的综合性节点城市。现阶段，这些区域的常住人口规模多在30万至75万之间，而远景目标则是达到100万人左右。要实现这一人口导入目标，必须通过调整人才服务、放宽落户限制等手段，营造更具吸引力的就业环境。 回顾上海落户制度的演变，从2026年试点北大、清华本科生直接落户，到2026年将范围扩大至在沪“世界一流大学建设高校”的应届本科生，政策口径一直在逐步放宽。本次将受益群体扩展至所有高校的应届研究生，并限定于特定区域，标志着落户门槛的进一步降低，有助于更广泛地导入青年人才。 公开数据显示，2026年上海高校应届毕业生总数达20.7万，较上年增加2万人，其中研究生占比约三成。按此比例推算，符合新政条件的毕业生人数可达数万之众。这一群体将成为支撑“五个新城”建设的重要力量，同时也为上海落户政策注入了新的活力。 上海落户政策的这次调整，实质上是人才导向与城市发展需求的深度契合。对于即将毕业的研究生而言，选择在新城或自贸区新片区就业，不仅意味着职业发展的新机遇，更直接关联到户籍身份的快速获取。在符合条件的前提下，这一路径提供了比传统积分落户更为确定的预期。
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