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　　在上海，持有《上海市居住证》并参加本市职工社会保险的境内来沪人员，可以通过积分制度将个人情况和实际贡献转化为相应分值。积分达到标准分值后，可以享受相应的公共服务待遇。目前，《上海市居住证》总积分的标准分值为120分。

　　积分计算由基础指标、加分指标和减分指标组成。总积分等于基础指标与加分指标之和减去减分指标的累计扣减积分，最低分值为0分。其中，基础指标中的“教育背景”和“专业技术职称和技能等级”两项，以及加分指标中的“投资纳税”和“投资带动本地就业”两项，均需选择其中一项进行积分。

　　基础指标包括年龄、教育背景、专业技术职称和技能等级、在本市工作及缴纳职工社会保险年限。年龄指标最高30分，56—60周岁积5分，每减少1岁增加2分。教育背景指标最高110分，大专（高职）学历积50分，大学本科学历积60分，本科学历和学士学位积90分，硕士研究生学历学位积100分，博士研究生学历学位积110分。专业技术职称和技能等级指标最高140分，根据技能等级或职称级别，从五级到一级分别积15分至140分。在本市工作并缴纳职工社会保险每满1年积3分。

　　加分指标包括紧缺急需专业、投资纳税或带动本地就业、缴纳职工社会保险费基数、特定的公共服务领域、全日制应届毕业生、表彰奖励、配偶为本市户籍人员。紧缺急需专业且岗位匹配积30分。投资纳税或带动本地就业最高100分，按纳税额或聘用本市户籍人员数量计算。社保基数指标最高120分，根据最近4年内累计36个月或最近3年内累计24个月的基数水平，分别积25分至120分。特定公共服务领域（如环卫）就业每满1年积4分，满5年后计入总积分。全日制应届高校毕业生积10分。表彰奖励最高110分，根据表彰级别积30分至110分。配偶为本市户籍人员，结婚每满1年积4分，最高40分。

　　减分指标主要针对不良记录。提供虚假材料每次扣减150分；行政拘留记录每条扣减50分；一般刑事犯罪记录每条扣减150分。

　　很多人以为学历高或社保基数高就一定能拿满120分，却忽略了岗位匹配、紧缺专业加分或减分项的影响。这些条件环环相扣，任何细节疏漏都可能导致积分不足。凡图咨询专注上海积分落户政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，并梳理学历认证、社保连续性、岗位匹配等关键环节的合规风险。

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