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　　上海落户不仅关乎个人条件，对所在单位的资质也有明确要求。不同落户路径对单位的规定差异较大，需结合自身情况匹配适合的通道。

　　居转户对单位的核心要求集中在注册地、纳税状态和经营合规性上。单位必须是在上海注册的企业，依法纳税且工商登记正常，未被注销或吊销。申请居转户与单位人数、注册资金无直接关联，但需注意：劳务派遣关系可由派遣机构代办，而存在人事代理（外包）行为的公司无法申请。单位人事专员须为正式员工，派遣身份不符合要求。上海办事处或未在上海缴纳营业税的分公司不具备申请资格。若分公司在上海未正常纳税，即使为员工缴纳社保个税，也无法办理落户，但可能申请居住证积分。对于法人分公司，企业税通常在上海缴纳，问题较少；非法人分公司则需确认税种缴纳地。社保个税委托第三方代缴时，必须确保劳动合同、社保、个税主体一致。

　　留学生落户对单位的要求更具体。企业需在上海注册，注册资金不少于100万元人民币（外资按汇率折算），且依法纳税、参保。若签约单位为上海分公司，总公司注册资金需达100万元以上，并出具人事授权书。许可经营类公司需提供主管部门批准证书，外商投资企业等需额外提交批准文件。

　　高新技术企业人才落户的前提是企业需通过高新技术企业认定，需满足成立满一年、拥有核心知识产权、技术领域符合国家支持范围、研发人员占比不低于10%、研发费用占比达标、高新技术产品收入占比超60%等条件，且近一年无重大安全或质量事故。

　　应届生落户的申请主体是用人单位。可直接申请的单位包括上海党政机关、事业单位、社会团体，以及注册资金100万元以上且符合产业方向的企业（毕业当年5月31日前注册）。不符合条件的企业需通过政府主管部门或园区在5月24日前以公文形式向联席会议办公室提出申请。

　　落户政策环环相扣，单位资质是基础门槛。很多人困惑于“我的公司是否符合要求”“分公司能否申请”“第三方代缴是否合规”。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费评估单位资质与个人条件的匹配度，识别因单位问题导致的申请风险，帮你理清合规路径。不确定自己适合哪种上海落户方式？凡图咨询提供免费初步评估服务，帮你判断当前条件是否符合任一政策路径，理清材料准备方向。