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　　落户上海的方式多样，不同路径对应的时间要求和适用人群各不相同。如果你关注的是人才引进或居转户，这两种方式是许多非应届毕业生的常见选择。

　　人才引进通常对学历和社保缴纳年限有明确要求。例如，博士学历持有者可能需要6个月社保，硕士学历通常需要1年，本科学历则需要2年。办理周期一般在3个月左右，符合条件的申请人可同步办理配偶及子女随迁。实际操作中，硕士和本科学历的申请人较多，常见情形是在高新技术企业缴纳相应年限的社保后申请。如果当前就职单位不属于高新技术企业，可先确认单位是否符合上海市产业发展导向及重点机构认定标准。

　　居转户则更侧重居住证持有年限和社保缴纳情况，分为3年、5年、7年等不同情形，其中3年路径的适用范围较窄。办理周期约为4个月，落户时未成年子女可随迁，配偶需单独符合条件。目前通过5年或7年社保缴纳路径实现落户的案例较为普遍。

　　每个人的学历背景、工作单位性质、社保缴纳情况不同，适配的落户路径也会有所差异。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合人才引进或居转户的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。

　　很多人以为只要学历达标就能快速落户，却忽略了社保连续性、单位资质等关键细节。比如人才引进不仅看学历，还要求就职单位属于上海市重点机构或高新技术企业；居转户则对居住证年限和社保基数有严格规定，这些条件环环相扣。凡图咨询专注上海落户政策细节超过十年，熟悉各类审核逻辑，可为你提供免费初步评估，判断当前条件与人才引进或居转户路径的适配可能，协助梳理材料合规要点。

　　如果你已在上海工作多年，或持有博士、硕士学历，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足人才引进的社保与单位要求，或居转户的年限与社保基数条件。