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　　上海人才引进落户政策为符合条件的专业人才提供了明确的申请路径。如果你在本市作出重大贡献并获得相应奖励，或者被评聘为高级专业技术职务或高级技师且专业与岗位匹配，可能不受持证及参保年限的限制。最近连续3年社保基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上，或计税薪酬收入高于同行业中级岗位年均水平的技术管理和关键岗位人员，也可能免除专业技术职务或职业资格等级的要求。

　　申请单位需是在本市注册登记的党政机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、合伙制事务所以及符合产业发展方向、注册资金100万元人民币及以上、信誉良好、依法纳税并参加社保的企业。非企业法人分支机构的上级法人注册资金应不低于100万元人民币。用人单位应正常经营、无不诚信记录，并依法纳税和参加本市社会保险。

　　证明材料需根据具体申请条件准备，例如技术转移服务机构的备案证明、最近3年的技术合同、覆盖业绩期的劳动合同及技术合同完成70%及以上的证明等。所有材料需真实有效，且与申请条件直接对应。

　　很多人不确定自己是否符合人才引进的复杂条件，尤其是关于社保基数、职称匹配或单位资质的要求。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合人才引进的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。如果你关注的是人才引进落户，凡图咨询可为你提供免费初步评估，判断当前条件是否满足政策要求。