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　　应届生落户上海有明确的政策框架，主要面向非上海户籍的上海普通高校应届毕业生。你需要满足基本条件，包括遵守法律法规、列入国家统招计划且非定向培养、取得毕业证书和学位证书、在校期间无劳动关系或社保缴纳记录（自主创业担任法定代表人并为自己缴纳社保的除外），以及与符合条件的用人单位签订一年及以上劳动或聘用合同。中介机构派遣人员不在受理范围内。

　　激励条件可能为你提供额外机会：在沪工作期间作出重大贡献并获得省部级及以上奖励、被评聘为高级专业技术职务或高级技师且岗位匹配、在远郊教育卫生等岗位工作满5年，或创业人才连续3年纳税达标或聘用本市员工达标，这些情况可能缩短持证及参保年限或放宽其他限制。

　　应届生打分落户是常见路径，依据《非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍评分办法》进行评分。双一流高校应届硕士可直接落户，清华、北大、交大、复旦、同济、华师大的应届本科生也符合直接落户条件。申请需在规定时间内完成，错过则无法补办。签订就业协议时，务必确认用人单位名称与印鉴一致，并明确单位解决户口的态度和流程。

　　居转户是另一条路径，要求持上海市居住证满7年、持证期间缴纳社保满7年、依法纳税、被聘任中级及以上职称或技师职业资格且专业对应，且无违法生育及犯罪记录。若无中级职称，后4年累计36个月社保基数达到2倍可替代。居转户周期较长，需尽早申请居住证并确保社保基数符合要求。

　　科创人才通道适用于特定人群：创业人才首轮投资额1000万元及以上或累计2000万元及以上且持股不低于10%并工作满2年；创新创业中介服务人才连续从事技术转移服务满2年且近3年技术交易额达5000万元；风险投资运营人才完成本市投资累计3000万元；高级管理、科技和技能人才近4年累计36个月社保基数达3倍且个税累计100万元。这些条件满足后可直接申办户口。

　　选择落户路径时，需结合自身学历、工作单位性质、社保缴纳情况及职业资格综合判断。不同路径对社保基数、职称要求、工作年限差异较大，需仔细匹配政策细节。

　　很多人在申请时才发现，毕业院校是否在直接落户名单、社保基数是否达标、职称或岗位是否匹配，这些细节环环相扣。应届生打分落户的窗口期短暂，居转户的7年周期中社保连续性易被忽视，科创人才的投资额或技术交易额计算也容易出错。凡图人才咨询专注上海落户政策细节，熟悉各类路径的审核逻辑，可为你免费评估当前条件与政策的适配可能，帮你梳理材料清单、识别常见退回风险，避免因信息偏差延误申请。

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