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上海居住证积分细则主要适用于在上海市工作、居住,持有《上海市居住证》并参加本市职工社会保险的境内来沪人员。积分体系由基础指标、加分指标和减分指标构成,各项分值累加后需达到120分方可享受相关公共服务。 基础指标包含年龄、教育背景、专业技术职称和技能等级、在沪工作及缴纳社保年限等。年龄指标最高30分;教育背景最高110分,需取得国家认可的国内外学历学位;专业技术职称和技能等级最高140分,要求证书与岗位相符;在沪工作并缴纳社保每满1年积3分。 加分指标包括紧缺急需专业、投资纳税或带动就业、社保缴费基数、特定公共服务领域、远郊重点区域、全日制应届毕业生、表彰奖励及配偶为沪籍等。紧缺专业且岗位匹配可积30分;投资纳税或聘用沪籍人员每满足条件积10分,最高100分;社保基数指标最高100分;特定公共服务领域每满1年积4分,满5年后计入;远郊区域工作居住每满1年积2分,满5年后计入,最高20分;全日制应届毕业生积10分;表彰奖励最高110分;配偶为沪籍结婚每满1年积4分,最高40分。 减分指标主要针对不良记录:提供虚假材料每次扣150分;行政拘留每条扣50分;一般刑事犯罪记录每条扣150分。 教育背景的具体分值为:大专(高职)50分,本科学历60分,本科学历学士学位90分,硕士研究生学历学位100分,博士研究生学历学位110分。 很多人以为学历高就一定能拿满积分,却忽略了社保基数、岗位匹配或紧缺工种加分的影响。这些条件环环相扣,任何一项不达标都可能导致总分不足。凡图咨询专注上海积分落户政策细节,熟悉各类审核逻辑,可为你免费评估当前积分构成,判断是否具备120分达标可能,并梳理学历认证、社保连续性等关键环节的合规风险。 不确定你的当前积分是否能达到120分?凡图咨询可提供免费初步评估,帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。