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　　上海落户政策体系复杂，包含配偶投靠、居转户、人才引进、留学生落户等多种路径，每种路径的适用条件、材料要求和审核重点各不相同。你的婚姻状况、居住证年限、社保缴纳记录、职称或职业资格、子女情况等，共同决定了最适合你的落户方式。

　　配偶投靠落户通常要求本市一方有稳定接收单位，外地配偶需距法定退休年龄5年以上且身体健康，人事关系挂靠在人才服务中心的专业技术人员或管理人员可申请随迁。未成年子女可随迁进沪，享受本地教育资源。

　　居转户需同时满足五个核心条件：持有上海市居住证满7年；持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年；依法缴纳所得税；被评聘为中级及以上专业技术职务或技师（国家二级以上职业资格证书）且专业岗位对应；无违反计划生育及违法犯罪记录。若最后3年社保基数达到上年度平均工资2倍，可免职称申请。

　　人才引进通道覆盖11类紧缺人才，如创业人才首轮获投1000万元及以上且持股不低于10%、连续工作满2年，或在高新企业担任高管等，可直接申办落户。已婚人才的配偶和未成年子女可随迁。

　　留学生落户对高层次人才开放绿色通道，如在境外高水平大学获博士学位、担任副教授及以上职务，或在跨国公司任高级管理技术职务者，全职来沪工作后可直接申请。

　　办理市内户口迁移需准备户口簿、身份证、迁移证，结婚迁入需持结婚证，新立户需提供住房证明。迁入农村地区需乡镇及村委会同意证明。

　　很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走配偶投靠、还是靠7年居转户？是否满足人才引进的社保或职称要求？甚至不确定境外学历能否认证。这些因素相互关联，选错路径可能白忙一场。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。

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