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　　以为拿到居住证积分120分，上海居转户落户就稳了？这其实是两个完全独立的业务体系。积分高低与落户资格之间，并不存在直接的因果链条。

　　许多申请者误将“排队”视为常态，实则审核周期的拉长，经常源于材料退回后的补正耗时。

　　更隐蔽的风险在于社保基数的剧烈波动，前期长期低缴、后期突然跳涨至高位，极易被判定为投机行为，导致前期积累的时间成本付诸东流。

　　别把积分当门票

　　居住证积分与落户审批属于两条平行线。即便没有120分，只要满足居转户的硬性条件，依然可以顺利申办。学历也并非绝对门槛，高中或中专学历者，若能通过高社保缴纳体现市场竞争力，同样具备申请资格。关键在于材料所呈现的个人贡献度与合规性，而非单一的分数指标。

　　常规路径下，持有居住证、缴纳社保及个税的时间需累计满84个月。若选择中级职称通道，后三年社保基数需达到1.3倍及以上，且职称必须与工作岗位相匹配。若无职称，则需在后三年连续缴纳2倍社保基数，并确保社保与个税申报主体一致、基数匹配，所有纳税行为均需在沪正常进行。

　　对于企业科技技能人才，时间成本可压缩至60个月。但这要求后36个月社保基数达到3倍，且期间社保与个税严格匹配。这种高速通道对申请人的薪资水平及所在企业的科技属性有较高要求，并非单纯依靠时长累积即可达成。

　　临港与张江的差异化红利

　　特定区域提供了缩短持证年限的政策倾斜，但伴随更严格的属地化约束。在临港新片区，若工作单位注册地、经营地、税管地及社保个税均在区内，持证时间可缩短至5年甚至3年。5年通道要求近48个月内36个月社保基数不低于1倍；3年通道则限定于重点产业领域，如集成电路、人工智能、生物医药等，且申请人须为单位推荐的核心人才。

　　无论选择3年还是5年通道，成功落户后均需承诺继续在临港工作2年。张江科学城的要求类似，单位需位于区域内并符合重点产业发展方向。5年通道中，有职称者需后4年累计36个月1.3倍基数，无职称者需2倍基数；3年通道则面向骨干人才，要求近4年累计36个月1.3倍或2倍基数，并同样需承诺落户后继续工作2年以上。

　　房产并非落户的前置条件。无房者可将户口迁入单位集体户或社区公共户，享受的公共服务权益与家庭户并无二致。真正的核心在于社保缴纳的连贯性与合理性，避免断缴、漏缴或基数异常跳跃，确保每一阶段的缴纳记录都能经得起后台比对。

　　梳理上海居转户落户的关键，在于厘清自身所属的路径类型，核对社保个税的一致性，并确认单位资质是否符合区域优惠政策。务实准备材料才是推进流程的根本。