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　　如果你关注的是居转户落户，需注意政策对社保连续性、个税匹配度及单位资质有明确要求。例如，社保缴纳基数需与个人所得税应纳税所得额合理对应，且申报单位必须与社保缴纳单位一致。用人单位需正常经营、依法纳税并按规定参加本市社会保险。若你属于创业人才或高级管理人才，符合特定条件（如持股比例、工作年限及社保基数要求），可申请缩短居住证和社保累计年限至2年。

　　居转户的核心在于“年限真实＋材料匹配＋流程合规”。很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了社保必须连续缴纳、个税需与单位一致、职称必须真实聘任等细节。这些条件环环相扣，任何一处不匹配都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注上海落户政策细节，可为你免费评估居住证与社保年限是否达标、个税与社保是否匹配、单位是否具备申报资质，帮你识别因断缴、基数不符或单位异常导致的潜在风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。