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　　上海居住证积分达到120分是享受子女教育、医保、居转户等权益的重要门槛，但积分计算涉及学历、职称、社保、紧缺工种、纳税等多个维度，且政策细则常有微调。每个人的学历背景、工作年限、单位性质、社保基数不同，能拿到的积分项也各不相同。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，免费评估当前积分构成是否可达120分，帮你梳理可加分项、识别材料合规风险、避免因社保断缴、学历未认证或岗位不符导致积分申请被退回，帮你高效规划积分达标路径。

　　在本市工作、居住，持有《上海市居住证》并参加本市职工社会保险满6个月的境内来沪人员，可申请居住证积分。积分指标体系由基础指标、加分指标、减分指标和一票否决指标组成，总积分标准分值为120分。

　　基础指标包含年龄、教育背景、专业技术职称和技能等级、在本市工作及缴纳职工社会保险年限等。年龄指标最高30分，56-60周岁积5分，每减少1岁增加2分。教育背景最高110分，大专（高职）积50分，本科学历积60分，本科学历和学士学位积90分，硕士研究生学历学位积100分，博士研究生学历学位积110分。专业技术职称和技能等级最高140分，从五级到一级分别积15分至140分，以中高级职称或二级、一级技能资格申请的，最近1年内累计6个月的社保基数应不低于本市上年度职工社会平均工资。在本市工作并缴纳职工社会保险每满1年积3分，补缴或缴费单位与劳动合同单位不一致的，不作为积分依据。

　　加分指标包括创业人才、创新创业中介服务人才、紧缺急需专业、投资纳税或带动本地就业、缴纳职工社会保险费基数、特定的公共服务领域、远郊重点区域、全日制应届毕业生、表彰奖励、配偶为本市户籍人员等。创业人才和创新创业中介服务人才符合条件可积120分。紧缺急需专业且岗位一致积30分。投资纳税或带动本地就业，每满足10万元纳税或10人聘用积10分，最高120分。社保基数指标最高120分，按基数不同分档积25分至120分，补缴、基数与个税不对应或单位不一致的，不作为积分依据。特定公共服务领域就业每满1年积4分，满5年后计入总积分。远郊重点区域工作并居住每满1年积2分，满5年后计入总积分，最高20分。全日制应届高校毕业生积10分。表彰奖励最高110分，按市级专项、市级综合、省部级分别积30分、60分、110分。配偶为本市户籍人员，结婚每满1年积4分，最高40分。

　　减分指标包括提供虚假材料、行政拘留记录和一般刑事犯罪记录。3年内提供虚假材料每次扣150分，5年内行政拘留每条扣50分，5年内一般刑事犯罪记录每条扣150分。一票否决指标为违反计划生育政策或严重刑事犯罪记录，取消申请资格。

　　积分申请可通过上海市居住证积分管理信息系统进行网上模拟估分，达到标准分值的，委托用人单位向注册地区人才服务中心申请。基本材料包括有效期内的《居住证》、《上海市居住证积分申请表》、劳动合同、无违反计划生育和无违法犯罪记录承诺材料、单位营业执照及相关证书。人才服务中心受理后进行审核，人力资源社会保障部门在20个工作日内核定积分。持证人可通过互联网或社区事务受理服务中心查询积分。积分在《居住证》签注时确认，情况变化可申请调整。《居住证》注销时积分自动失效。

　　很多人以为学历高就一定能拿满积分，却忽略了社保基数、岗位匹配或紧缺工种加分的影响。这些条件环环相扣，任何一项不达标都可能导致积分不足。凡图咨询十多年专注上海积分落户政策细节，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，帮你梳理学历认证、职称聘任、社保连续性等关键环节的合规性，识别常见退回风险。

　　不确定你的当前积分是否能达到120分？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。