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　　盯着“满七年”这个硬指标，很多人容易忽略背后的连续性要求。居住证、社保、个税，三者时间口径必须严丝合缝。

　　上海居转户的核心门槛并非单一维度的时长堆积，而是持证期间各项记录的完整匹配。持有《上海市居住证》累计满7年是基础前提，但这七年里，每一阶段的社保缴纳与所得税申报都需依法在本市完成。任何断档或异地缴纳，都可能让这七年的积累失去效力。

　　除了时间与记录的硬性约束，职称或技能等级是另一道关键关卡。申请人需在本市被评聘为中级及以上专业技术职务，或者拥有技师（二级职业资格）及以上证书。这一条件与前面的年限要求并行，缺一不可。

　　岗位与职称的匹配度，也是审核中隐性但重要的考察点。

　　关于政策时效，现有规定明确延续至2026年12月31日。在此期间，落户申请的主体框架保持稳定，未出现颠覆性调整。对于正在规划路径的群体而言，这意味着当前的准备方向具有确定性，无需因传闻中的政策变动而打乱节奏。

　　网络流传的“居住证需积满120分”说法并不准确。办理居转户落户，持有有效的《上海市居住证》即可，积分达标并非前置必要条件。将精力过度分散在积分凑数上，反而可能偏离了社保基数提升与职称获取这两个更核心的发力点。

　　人口结构变化与城市人才引进需求，构成了政策背景的宏观底色。虽然五大新城等区域对人才有特定倾斜，但居转户的基本准入标准并未因此降低。所谓的“放松”更多体现在特定紧缺急需人才的引进渠道，而非对常规居转户条件的普遍豁免。

　　梳理上海居转户落户的全流程，本质是对个人职业生涯合规性的长期检验。从持证第一年起，就应确保社保、个税与劳动合同主体的一致性。这种长期的自我审视与材料整理，远比临申报前的突击补救更为稳妥有效。