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　　上海居转户政策对居住证年限、社保缴纳、个税申报及职称聘任有明确要求，各项条件环环相扣。根据现行规定，申请需同时满足以下核心要求：

　　一、持有《上海市居住证》满7年；

　　二、持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年；

　　三、持证期间依法在本市缴纳所得税；

　　四、在本市被聘任为中级及以上专业技术职务或具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业及工种对应；

　　五、无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。

　　社保与个税的匹配性是审核重点。例如，持证期间需累计84个月的有效社保和个税记录，且两者基数需合理对应。若存在个税0申报、断缴或多家公司重复申报的情况，相关月份可能无法计入有效期限。社保基数需逐步提升，通常要求后期达到市平均工资的1.3倍以上，具体以申请时政策为准。

　　职称聘任需与工作岗位匹配，且证书需真实有效。若子女随迁，需确保其在18周岁以内且持有上海市居住证积分。建议在条件未完全达标时，优先通过合规方式补足短板，如调整社保基数、规范个税申报，避免因材料问题导致申请延误。

　　很多人对居转户的细节要求感到困惑——比如个税断缴的月份能否补救、兼职收入如何合规申报、职称与岗位不匹配怎么办。这些因素直接影响申请进度，甚至可能因材料不合规被退回。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费梳理当前条件的匹配度，识别社保、个税、职称等环节的潜在风险，帮你制定清晰的准备路径。

　　不确定自己是否符合居转户条件？凡图咨询提供免费初步评估服务，帮你判断当前材料是否满足政策要求，理清后续优化方向。