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留学生落户上海涉及单位资质、个人条件及随迁家属等多方面材料准备,政策细节环环相扣。单位需提交介绍信、法人证件、营业执照等基础材料,且证件有效期需在6个月以上;若为分支机构,还需提供上级法人授权文件。个人方面,教育部学历认证、境外学位证书、护照及出入境记录、落户地址证明、婚姻状况材料等缺一不可,社保和个税缴纳情况需与劳动合同单位一致且基数合理对应。家属随迁则需额外准备配偶及子女的身份证明、落户同意书等材料。 申请人的学历背景是核心门槛之一。政策明确了多种可申请情形:如在境外获得博士学位;国内“211”高校本科或硕士学历且境外取得硕士学历;或在境外排名前500高校取得本科学位(累计学习时间满1年)等。部分情形对社保基数有明确要求,例如最近6个月缴费基数不低于上年度社平工资,或连续12个月达到1.5倍。这些条件相互关联,任一环节缺失或材料不符都可能导致申请受阻。 很多人在准备材料时会忽略细节:比如营业执照有效期不足6个月、社保与个税缴纳单位不一致、境外学习时间未达标等。凡图人才咨询专注留学生落户政策细节,可为你免费评估当前条件与政策的匹配度,梳理材料清单,识别常见退回风险点。如果你不确定自己的院校是否在认可名单、回国时间是否在有效窗口,或单位资质是否符合要求,联系凡图咨询获取一对一初步评估,避免因材料疏漏影响申请进度。